序号

工作站名称

用途或申请科室

单位

数量

预算单价（万元）

预算总价（万元）

意向采购方式

1

心理测量工作站

精神科

套

1

10

10

政采云-电子卖场

序号

产品名称

品牌

配置参数

单位

数量

备注说明

1

台式电脑

联想

ThinkE700：I3-12100/8G/256GSSD/Win11/21.5寸高清显示器

台

2

I3-12100：4核心8线程、系统更改为专业W10、磁盘分3个区。

2

笔记本电脑

联想

小新AIR-14：I5-1155G7/8G/256GSSD   Windows11/包鼠套装

套

1

银色

3

黑白激光打印机

佳能

2900+，黑白打印、A4幅面、16张/分、支持单机打印、有线打印。

台

2

4

心理测量软件

模块具体配置一、个案管理 1、个案管理。创建咨询个案，录入个案详细信息。可控制年龄、性别、职业、测试时间、病案号等多个条件进行快速筛选。 2、量表分配。一次可对病人分配多个量表，病人按顺序逐一完成。 3、评估报告书自定义。可自由指定打印内容，打印内容可选择性添加数据得分、数据图表、医生评价等多种维度，即保证报告打印的完整性、美观性，也避免敏感数据反馈给病人。二、量表管理 1、量表分类。大于150套以上常用量表，根据量表属性的不同对量表进行分类。用户可以按照日常工作的习惯编辑分类名称，改变分类顺序，或者创建新的分类。 2、量表目录。系统展示量表名、类别、分配次数。并且按照分配次数排列。用户可对量表的文字评价进行修改，可导出量表题目并打印。量表查询默认根据分配次数排序，提供量表状态、以及量表名关键字的筛选查询功能。 3、量表输出配置。根据每个量表的不同特点，对量表在打印结果上的格式进行自定义配置。可改变维度呈现顺序，是否输入图表，哪些维度在图表中显示。 4、量表上传。用户可在系统内下载量表EXCEL模板，将新量表的题目、选项、权重、常模转化表、文字评价填入相应位置，上传到系统中。系统内所有量表，具备权限的用户都可进行修改。量表的常模、评价、问卷中的具体文字，都可以根据需要随时修改。 5、自定义维度。用户可以自定义量表维度，指根据量表现有的维度，以其为基础，扩展新的维度。 6、自定义评价。用户可以针对自定义的量表维度的设置评价。三、测试 1、浏览器访问。采用浏览器访问方式，只需在服务器端安装软件后，即可在内部网络上所有电脑上实施测试。

2、断点续做。断电、断网、窗口意外关闭等异常情况发生时，已经完成的部分不会丢失，用户可从中断处继续答题，不用重复已经完成的部分。四、数据处理 1、数据导入。分为个案导入和答卷导入两部分。个案导入是被试的各项信息，答卷导入是被试单次测试的答题情况。 2、数据导出。可将平台内的测试数据以EXCEL的形式导出并保存至您的电脑。导出数据以单个量表为单位，具备多项查询条件。 3、工作报表。可输出系统测试记录详细统计数据，可统计总测量人数，总人次，单个量表测试次数，同时显示每次测量维度分。统计数据可导出为EXCEL。五、配置管理 1、个案资源配置。可设置新建个案时收集的个案信息种类，并为每个种类设定选项，如性别：男，女。 2、默认设置配置。可设置测验结果打印字体尺寸，当前服务器的IP地址。六、团体测验 1、团体测验。用户可在本模块中挑选合适的量表组成团队测试方案，用户可通过浏览器访问的方式进入团测页面，输入个人信息开始答题，答题完毕后，信息录入到主机内进行数据处理。用户可查询单团队每个用户的测试结果。七、权限管理 1、角色管理。配置角色，按照实际工作中不同级别工作人员将角色分类，并配置各角色的具体权限，角色权限可自定义设置。 2、管理人员管理。系统采用智能多级管理权限模式，由管理员创建工作人员并填写详细信息。设置登陆密码。配置工作人员以相应角色。支持进行批量配置。 3、组织管理。系统采用纵向结构管理权限，层次分明，最高权限账户能够实现一站式监控，同一层级用户数据共享。

套

1